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大学人物访谈报告范文(汇总3篇)

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大学人物访谈报告范文 第1篇

一、访谈时间:20xx年7月15日

访谈方式:QQ采访

访谈人:周春亚

被访谈人:xx中学教师

被访谈人简介:周春亚,毕业与于杭州师范大学,在大学毕业后直接分配,成为一名普通的人民教师,已工作接近20年

访谈内容:

问:您为什么会选择教师行业

答:我来自一个贫困家庭,高中毕业后他就考了师范,想早点工作接济家里。再加上喜欢老师这一职业,感觉很神圣。当真正从事了这一行业后才知道远并非自己想想的那么简单。人无完人,你掌握的知识是有限的,而社会是不断发展的,要想跟上学生思想就要不断的学习,不断地总结经验,以最简单明了的方式把问题讲清楚。老师不是一味的把知识灌输给学生,而是要讲求技巧,并让他们在轻松愉快的氛围中受到启发,自己动脑筋解决问题。

问:您认为教师职业的前途怎样,有哪些要求

答:一个国家对人才对知识的渴求是永无止境的。教师作为培养人才的大师,更是不可缺少的。随着国家对教育的投入不断增加,教师的待遇不断地提高足以说明教师这一行业还是有广阔的前景的。

任何职业都有独特的职业要求,作为一名教师品质是十分重要的。没有高尚的人格魅力无法让人信服。一个老师如果不具备良好的个人品质会让学生在背后谩骂,得不到别人的尊重更别提教好学生了。因此老师要不断修身养性,提高自己的道德修养,有教书育人的耐性,对学生热情,有爱心。每一个老师都要对学生负责对社会负责。

问:遇到教学中的不愉快时,您会如何处理

答:学校领导给老师施加压力,造成老师的压力越来越大,而老师对学生严格要求,他们不能理解以至于造成老师腹背受气,会影响工作的积极性。但现在各行各业都有压力,没有压力就没有动力嘛!

问:专业知识对以后从事教师职业重不重要

答:专业知识对以后工作十分重要,但也并不表示这是绝对的。因为根据师资情况也会有所调整。但是这也只是少数情况,一般都还是从事自己大学里的专业。因此对待专业知识要认真,学的越全面越好。同时也别忽视其它能力的培养,当老师就是需要成为全才,不怕你知道的多,就怕你不知道。在学校里只是学理论知识,尤其是老师这一行业,如果没有实习的经验积累是很难适应紧张的教学任务的。只有在实践中才可以发现自己的许多不足,多和有经验的老师沟通会让你受益匪浅,刚进入新的环境不要太傲,要虚心请教,尊重年龄大的长辈。现在的大学生很多人都不能充分利用学校提供的资源,虚度光阴,连自己的专业课都学不好,就更别提博览群书了。作为一名老师只有读书才会丰富内涵,开阔视野,提高自己的理论水平。肚子里没有墨水的老师是很难让学生认可的,如果以后想做老师要尽可能早的多读些书,确定自己的目标并为之不懈的努力。不管有多么的不容易都要持之以恒。

二、访谈时间:20xx年7月16日

访谈方式:QQ采访

访谈人:李博凯

被访谈人:xx家教公司职员

被访谈人简介:李博凯,毕业与于宁波大学,在大学毕业后直接签约,成为一名普通的员工。经过几年的打拼,终于在工作上取得很大的突破,从一名普通不起眼的人员成为中层领导,也实现了他职业发展的成功。

访谈内容:

问:因为高校扩招的原因,目前大学生的综合素质普遍有所下降,您认为我们这个师范专业的学生应该从哪些方面进行培养才能更好地提升我们的素质?

大学人物访谈报告范文 第2篇

谭女士:财务经理

人物简介:谭某,女,研究生毕业

访谈形式:问卷

访谈资料:

1.学校中的哪些课程对这个行业比较有帮忙?

会计基础,审计学,财务管理等等。这一行是很专业的。

《现代经济信息》月刊、《如何降低库存加快资金周转》周云。《品质管理手册》、《房地产企业管理规章制度全集》、《移动商学院》、《管理,向西门庆学习(破解《金瓶梅》密码)》、《企业战略管理理论与案例》(第二版)、《如何停止忧虑,开创人生》都很不错。

2.就您的工作而言,您最喜欢什么?最不喜欢什么?

谈不上喜欢与不喜欢,因为是自我的职责所在,麻烦的事也要认真对待。

3.在行业内,先从什么样的工作岗位做起,能学到最多的知识,最有益于发展?

个人提议走账务处理--财务管理这样的路线发展,因为本人经历是先去了一家快消行业做财务管理,也做出了成绩,可是缺乏全盘账务处理的经验,在全盘账目的经验上很难把握,在公司得不到认可,所以跳槽出去,很多企业也会对账务经验有要求,而账务经验确实是最基层的工作。又不愿意从头做起,所以职业道路比较窄。如果让我重新选择,为会选择两到三年事务所或者两到三年的全面账务处理,然后再走到财务管理工作。

4.在工作方面,您每一天都做些什么?

负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等;负责项目成本核算与控制;负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情景;按时向总经理供给财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确;制定、维护、改善公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求

5.您认为什么样的个人品质、性格和本事对做好这份工作来讲是重要的?

沟通本事、良好的文字功底、要有工作压力和吃苦的准备、持续不断的学习准备、财务管理工具的掌握。

6.您能给我一些学习或就业方面的提议吗?

先明确自我以后是否肯定会从事财务行业,毕竟财务本身要求必须的专业知识,此刻财经类院校毕业的同学找财务类的工作都很困难。第一步你明确了,那么如果你们学校有会计、财务专业,你最好去听一下基础的课程,有些底蕴不是你看了专业书就能够的。除非你是一个比较牛的学校,否则没有人要个不相关专业的菜鸟。提议你看一下学校招聘,个别公司会招一些不是本专业的人,社会招聘肯定不会要你的。如果还是坚持做财务,先把会计证考下来吧。

三、总结

这次人物生涯访谈,让我感受到了要想获得具体职业生涯详情的有效方法之一就是对处在你感兴趣职位的人进行信息访谈。在这次实践中我体会到了信息访谈对我自我的帮忙,因为他们的热忱,我收获到了一下经验:

1.实地考察职业生涯而明确职业生涯目标

大学人物访谈报告范文 第3篇

访谈时间:20xx年x月x日

访谈方式:电话采访

访谈人:

被访谈人:

被访谈人简介:云南省曲靖市沾益县白水靖源焦化厂原厂长,初中毕业进厂从基层做起,慢慢进修学历,现为中专学历。

问题1:您是如何找到这份工作的?

答:从基层做起,持之以恒的努力工作,从一个普通工人做起,烧了三年的锅炉,做了一年的班长,工作一向很认真负责,得到上级的看好,之后送到专科学校培训,获得大专学历。进修回来升为副厂长一年后升为厂长。

问题2:目前,行业内要求从事这份工作的人就应具备什么样的教育和培训背景?

答:根据各厂的规模来衡量,现今最少大专以上或本科学历才能胜任厂长一职,而且具有一年以上的管理经验,并且对厂里的各项机械设备有简单的认识;对公司的发展有独特的展望和独到的运筹方案。

问题3:您认为做好这份工作就应具备哪些知识、技能和经验?

答:《经济学》、《管理学》、《心理学》,对工厂里的机械设备初步的认识和了解;必须的管理经验。

问题4:您认为什么样的个人品质、性格和潜力对做好这份工作来讲是重要的?

答:吃苦耐劳、坚韧不拔、踏实认真、谦虚谨慎、公正廉洁、有大局意识,对人对事高瞻远瞩,会看人,会用人。

问题5:这项工作需要的个人品质、性格和潜力同别的工作要求的有什么不一样吗?

答:只是比较操心。

问题6:行业内,单位对刚进入该领域工作的员工一般会带给哪些培训?答;每年一次的技术培训和知识方面的进修。

问题7:在行业内,先从什么样的工作岗位做起,能学到最多的知识,最有益于发展?

答:从基层做起,从一个技术员到一个领班人再到领导阶层。

问题8:据您所知,从事这种工作的人在单位或者行业内发展的前景怎样?

答:随着煤炭资源的紧缺,而且污染严重,不会有太好的发展。

问题9:最近这个行业和工作因为科技进步、经济的全球化发生变化了吗?答:发生了,随着科学发展观的渐渐深化,重污染企业渐渐撤销。

问题10:您如何看待该单位的组织文化和该领域的工作方式在将来的变化趋势?

答:规模稍小,发展不会太好。

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